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2024/12/5 09:18

英特爾CEO黯然退場背后:芯片制造陷泥潭,AI起大早趕晚集

極客網(wǎng)  小刀

美國時間周一,英特爾CEO帕特·基辛格(Pat Gelsinger)突然宣布退休,他擔任英特爾CEO只有不到4年時間。當然,退休只是官方說法,真正的原因大家心知肚明:英特爾陷入泥潭,表現(xiàn)不佳,基辛格被董事會驅(qū)逐。

三年半前基辛格臨危受命,成為英特爾CEO,他制定野心勃勃的計劃,試圖挽救英特爾,但計劃還沒有理清楚便被掃地出門;粮竦碾x開很突然,英特爾沒有公布繼任者,基辛格也沒有擔任英特爾顧問。

最近幾年英特爾錯過了很多機會,比如錯過智能手機革命,芯片被質(zhì)量問題困擾,丟失蘋果訂單,現(xiàn)在連AI浪潮也沒有趕上。如果英特爾還是找不到出路,那對美國的影響極其巨大,畢竟美國總喜歡將“國家安全”掛在嘴上,而英特爾又是美國國家安全的重要組成部分。

曾幾何時,基辛格被寄予厚望,他領(lǐng)導的英特爾也被美國寄予厚望,為它傾注的最多的芯片法案政策及補貼。為何短短三年,基辛格便成為棄子?背后到底有哪些故事和啟示?讓我們一探究竟。

1、為什么當年大家對基辛格寄予厚望?

基辛格18歲加入英特爾,從1979年至2009年工作30年,然后離開,2021年再次回到英特爾;粮癖旧砭褪枪こ處煟瑔T工們認為基辛格可以解決前幾任CEO留下的技術(shù)問題。

還記得486芯片嗎?它是英特爾1989年推出的旗艦芯片,也是首款擁有100萬晶體管的x86芯片,基辛格正是這款芯片的首席架構(gòu)師。

后來基辛格成為英特爾CTO,幫助制定了很多技術(shù)標準,比如USB、Wi-FI,還幫助英特爾確定芯片設計方案。

因此,即便基辛格曾對英特爾裁員,一些離職員工也相信基辛格是CEO正確人選,他們相信基辛格可以帶領(lǐng)英特爾重新成為芯片之王。

2、基辛格成為CEO時英特爾有多糟糕?

當時的英特爾病情已經(jīng)惡化,芯片不斷推遲,芯片質(zhì)量堪憂,蘋果拋棄了英特爾,投靠ARM陣營。當然事業(yè)證明蘋果的選擇是正確的,英特爾芯片的性能續(xù)航都不夠好。

還有,英特爾很后悔沒有將英特爾芯片放進iPhone,也沒有推出面向Anroid的手機芯片,簡單來說,它錯過了整個手機革命。

3、英特爾的致命錯誤及基辛格的挽救方法

回顧歷史,英特爾似乎犯了一個致命錯誤,導致競爭對手坐大。十多年前,英特爾向荷蘭企業(yè)ASML投資幾十億美元,正是ASML開發(fā)了EUV光刻機。

最開始時英特爾對EUV很有信心,甚至向ASML投資,但最終英特爾卻沒有訂購EUV光刻機。臺積電抓住了機會,訂購EUV機器,成為先進芯片制造的龍頭,三星也跟進了。

2022年基辛格接受采訪時曾指出,英特爾犯了根本性錯誤,他說:“我們賭定EUV不會成功,多么愚蠢?”

為了糾正錯誤,基辛格擁抱EUV;粮窀嬖V技術(shù)部門:“你們有無限的預算,希望你們能在4年內(nèi)達成5個制程節(jié)點,我們要成為無可置疑的制程領(lǐng)導者。”

基辛格希望能大規(guī)模量產(chǎn)高端芯片,為此,英特爾在美國投入無數(shù)金錢,建設新芯片廠,還想幫競爭對手制造芯片。

4、激進的芯片制造“四年五節(jié)點”戰(zhàn)略

在基辛格的領(lǐng)導下,英特爾將“四年五節(jié)點”當成口號。在英特爾內(nèi)部,基辛格希望能在四年內(nèi)推出五代產(chǎn)品,每一代的晶體管尺寸都比上一代小。我們都知道,英特爾以前升級芯片采用的是“tick-tock”策略,也就是一年大更新、一年小更新。四年五節(jié)點有些太激進了。

基辛格的目標不只是追趕,他還要求英特爾在2025年重新成為芯片領(lǐng)導者,也就是在“四年五節(jié)點”計劃結(jié)束時登頂。

實際上,盡管英特爾一直在推進“四年五節(jié)點”計劃,但成本極高。建設一座芯片廠需要上百億美元,由于失誤連連,股價大跌,內(nèi)部士氣大受影響。

一位前員工稱:“過去2年的裁員嚴重摧毀了士氣。一輪裁員之后,你留了下來,但你不知道接下來3-6個月是不是會被裁掉。精神上的冷漠會讓人懶惰,不愿意付出,最終離開,去往別處。”

英特爾的核心業(yè)務是盈利的,但營收正在減少。有人認為,英特爾在Foundry(制造芯片)業(yè)務上投錢太多,同時在出貨的產(chǎn)品上做了閹割。例如,英特爾Meteor Lake和Arrow Lake CPU本來是要搭載Adamantine緩存的,它可以提升芯片性能,打敗對手,但考慮到成本問題,最終拋棄了Adamantine。

另外,所謂的“芯片領(lǐng)導者”這個定位也有問題。英偉達已經(jīng)成為AI芯片領(lǐng)導者,AMD也在跟進,但英特爾自己的Gaudi AI加速器無法達成基辛格制定的目標。

數(shù)據(jù)中心需要的是GPU,不是CPU,英特爾雖然在GPU領(lǐng)域深耕多年,但并沒有多少競爭力。

改版的Lunar Lake筆記本芯片似乎不錯,已經(jīng)追上了對手,但英特爾認為它從財務角度看是失敗的,因為Lunar Lake芯片太依賴外部伙伴,比如臺積電。

現(xiàn)在英特爾將希望寄托于明年的18A制程,但它真的能擊敗臺積嗎?《紐約時報》在文章中指出:“一位了解英特爾進度的芯片界高管稱,最近一些客戶收到英特爾的通知,最先進的18A和16A制程遠遠落后于臺積電。臺積電2納米芯片的良率達到30%,而18A芯片的良率只有不到10%。”

5、英特爾為什么錯過AI機會?

英特爾的確看到了AI浪潮的到來,它收購一些相關(guān)企業(yè),為高性能計算開發(fā)GPU,也就是Ponte Vecchio,但Ponte Vecchio是專門針對浮點運算準備的,與大語言模型并不匹配。

AMD本來也存在同樣的問題,但它行動迅速,快速調(diào)整設計和架構(gòu),英特爾行動太慢了。

回看歷史,英特爾很喜歡收購企業(yè),但又無法完美整合。比如Nervana,它開發(fā)推理、訓練芯片,被英特爾收購,最終并沒有獲得太大成功。

英特爾還沒有放棄,比如它準備在2025年推出AI產(chǎn)品Falcon Shores,但無論怎么看,英特爾似乎都有重蹈智能手機覆轍的可能。

6、為什么現(xiàn)在放棄基辛格?

來自路透、彭博、《紐約時報》的報道稱,英特爾董事會對基辛格失去了信心。基辛格的計劃很昂貴,進展不夠快,因為計劃未能快速見效,董事會要求他離開;粮裣胱層⑻貭轉(zhuǎn)型,變成按訂單生產(chǎn)的芯片制造商,但董事會認為英特爾缺乏可以贏得市場的產(chǎn)品。

也許我們還應該看看財務狀況。2023年英特爾的利潤為27億美元,2024年一季度虧損4.37億美元,二季度虧損16億美元,三季度虧損166億美元。三季度虧損創(chuàng)歷史之最,但主要是重組造成的。

很多分析師相信,基辛格突然離職和董事會的決定有關(guān)。也許英特爾董事會已經(jīng)做出決定,剝離Foudnry業(yè)務,變成一家純粹的芯片設計企業(yè)。(小刀)

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寫得不太好

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